Du hast den Einstieg ins Betriebsverfassungsrecht erfolgreich gemeistert. Nun steht das Kernstück der Betriebsratsarbeit im Fokus: die Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten. Mit Betriebsvereinbarungen kannst du mit dem Gremium die Arbeitsbedingungen deiner Kolleg*innen verbessern. Ohne Zustimmung des Betriebsrats kann der Arbeitgeber gemäß § 87 BetrVG keine Maßnahmen umsetzen.
Wie kannst du aktiv die Arbeitsbedingungen im Betrieb mitgestalten? Welche Handlungsmöglichkeiten stehen dir bei der Arbeitszeit, im Homeoffice oder bei der technischen Überwachung zur Verfügung? In diesem Seminar lernst du, wie du die starken Rechte des Betriebsrats effektiv umsetzen kannst. Nur wenn der Betriebsrat seine rechtlichen Handlungsfelder genau kennt, kann er sicher mit Verhandlungspartnern handeln.