Beteiligungsorientierte Moderation von Gremiensitzungen Konstruktiv und zielführend gestalten
Sicher kennt ihr diese Situation auch: Die Diskussion dreht sich im Kreis. Dauernd reden dieselben – und oft dasselbe. Vereinbarungen sind nicht in Sicht, Ergebnisse völlig unverbindlich und die meisten sind genervt und unzufrieden. Eine gute Vorbereitung ist nicht nur dann wichtig, wenn die Teilnehmenden nicht am gleichen Ort sind. Für die gute Zusammenarbeit im Team ist eine beteiligungsorientierte Moderation der Sitzungen essentiell. Durch gute Techniken können alle gehört werden und gleichzeitig ein effizienter und kompakter Verlauf gestaltet werden. Im Seminar lernt ihr das nötige Handwerkszeug kennen, um visualisierte Besprechungen, Workshops und Arbeitsgruppen zu leiten. Ob im analogen oder digitalen Raum, Menschen müssen begeistert und eingebunden werden.
- Aufgaben einer Moderation
- Beteiligung und Einbindung
- Grundlagen der Großgruppenmoderation
- Moderation von Sitzungen
- Techniken und Methoden
- Detaillierte Analyse von § 129 BetrVG
Ihr erwerbt verschiedene Methoden für die Moderation von Teams, Sitzungen und Großgruppen. Kenntnisse und Praxiswissen, das alle Beteiligten einbindet, werden mithilfe konkreter Beispiele erlernt.
Das Seminar wird von Expert*innen des jeweiligen Fachgebietes geleitet.
Immer für euch ansprechbar
Infos & Anmeldung
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Fakten im Überblick
Schulungs-Anspruch§ 37 Abs. 6 BetrVG§ 54 Abs. 1 BPersVGTeilnehmer_innenkreis- Betriebsratsmitglieder
- Betriebsratsvorsitzende und Stellvertretungen
- Personalratsmitglieder
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