Betriebsverfassungsrecht und Arbeitsrecht 2 Betriebsänderungen rechtzeitig erkennen und Beschäftigte schützen

Betriebsräte stehen vor vielfältigen Herausforderungen. In nahezu allen Branchen werden betriebliche Arbeitsabläufe und -strukturen angepasst. Prozesse werden digitalisiert, Arbeit wird automatisiert und flexible Arbeitsformen werden eingeführt. All diese Veränderungen gehen oft mit Betriebsänderungen einher, die leider nicht immer rechtzeitig erkannt werden.
In diesem Seminar bearbeiten wir die verschiedenen Formen und Folgen von Betriebsänderungen und erarbeiten Strategien, um sie frühzeitig zu erkennen. Als Betriebsrat der „Baden AG“ lernst du in unserem Planspiel, Ziele und Strategien zu entwickeln, mit dem Arbeitgeber zu verhandeln und bei Bedarf auch Anträge beim Arbeitsgericht zu stellen.
Unser Ziel ist es, dich mit dem erforderlichen Wissen und den richtigen Werkzeugen auszustatten, damit du deine Rolle optimal erfüllen und die Interessen der Beschäftigten erfolgreich vertreten kannst.

Inhalt in Stichworten
  • Definition von Betriebsänderung
  • Drohende Betriebsänderung möglichst früh erkennen
  • Informations- und Beratungsrechte des Betriebsrates bei der Betriebsänderung
  • Den Wirtschaftsausschuss bei der Betriebsänderung nutzen
  • Arbeitgeberinteressen im Zusammenhang mit Betriebsänderungen kennen
  • Betriebsänderungen gestalten – Interessenausgleich, Sozialplan und Transfergesellschaft
  • Verhandlungen über Interessenausgleich und Sozialplan führen
Euer Nutzen

In diesem Seminar lernst du,
• die rechtlichen Grundlagen im Zusammenhang mit Betriebsänderungen kennen.
• Lösungen zur Minimierung der Nachteile für deine Kolleg*innen zu erarbeiten.
• eigene Handlungskonzepte zu entwickeln.
• dich strategisch auf Verhandlungen vorzubereiten und eigene Vorschläge zu entwickeln.

Highlights

2-tägiges Planspiel

Sonstiges
"Preise für Unterkunft und Verpflegung werden später bekanntgegeben"
Referent_innenprofil

Das Seminar wird von ausgewählten Fachanwält*innen für Arbeitsrecht und Arbeitsrechtsexpert*innen geleitet. Didaktisch geschulte Teamende unterstützen das Seminar. Sie kennen sich in der Praxis der betrieblichen Mitbestimmung aus.

Alle Termine für dieses Seminar
Termin
Ort
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Hamburg
Angebotscode:
AR2 / 224651515
Teilnahmegebühr:
2590,00 €
Unterkunft und Verpflegung:
2479,32 €
zzgl. gesetzlicher MwSt
-
Hamburg
Angebotscode:
AR2 / 225651506
Teilnahmegebühr:
2590,00 €
Information zu Unterkunft u. Verpflegung stehen unter Sonstiges
-
Hamburg
Angebotscode:
AR2 / 325653003
Teilnahmegebühr:
2590,00 €
Information zu Unterkunft u. Verpflegung stehen unter Sonstiges
-
Hamburg
Angebotscode:
AR2 / 225651507
Teilnahmegebühr:
2590,00 €
Information zu Unterkunft u. Verpflegung stehen unter Sonstiges
Empfohlene Vorkenntnisse

 

 

  • Immer für euch ansprechbar

    Altun Jenner

    Bildungsreferentin
  • Infos & Anmeldung

    Kirsten Watty

    Bildungsreferentin
  • Fakten im Überblick

    Schulungs-Anspruch
    § 37 Abs. 6 BetrVG
    §179 Abs. 4 Satz 3 SGB IX
    Teilnehmer_innenkreis
    • Ersatzmitglieder im Betriebsrat
    • Betriebsratsmitglieder
    • Betriebsratsvorsitzende und Stellvertretungen